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专精特新“小巨人”全省占比超三成

编辑日期: 2023-11-21 10:25:04    来源:江淮晨报   

  ◤优质中小企业就像一片茁壮成长的“热带雨林”,如何提升合肥市中小企业高质量发展水平,构建优质中小企业梯度培育的“雨林”式良好生态?

  记者日前从合肥市经济和信息化局了解到,合肥市多方赋能,构建优质中小企业梯度培育新格局。◢

  校企联动梯次培育优质中小企业

  位于蜀山经济技术开发区的安徽新境界自动化技术有限公司生产车间内,程序员正在调试全自动智能机器人打磨系统。别小看这个系统,大到工程机械打磨,小到铁锅、窨井盖打磨,机器人都可以做到。目前,我国90%以上的铸件打磨还是依靠人工,如何用机器替代人工一直是整个行业的难题。

  经过近10年的发展,安徽“新境界”已经成长为一家专精特新“小巨人”企业,其产品突破了复杂结构铸锻件磨削的核心技术,实现了对进口产品的国产化替代。

  前段时间,安徽新境界自动化技术有限公司总经理殷杰向蜀山区政府寻求帮助,该企业研制的打磨机器人进行打磨时,现有的道具损耗快、加工效率低,影响了其在相关领域的推广应用。

  针对企业需求,蜀山区第一时间联系了安徽大学、合肥工业大学等高校,并邀请了安徽大学互联网学院、合肥工业大学智能院等相关领域的专家团队前往企业现场,针对如何解决企业技术难题,加快提升企业创新能力,进行校企合作项目交流研讨。

  “政府在研发奖补、融资助力和人才招引等方面给予了全方位的支持,为企业发展注入了强劲动力。过去3年,公司共投入1亿元进行了研发及产业化升级改造,产品创新能力及生产效率大幅提升,市场竞争力明显增强。”殷杰表示,“得益于此,公司生产的打磨机器人市场占有率全国第一、全球第二。2022年销售额增长21%,2023年预计实现销售额1.5亿元。”

  安徽“新境界”是蜀山区乃至合肥市坚持梯次培育、动态管理,按照“储备一批、培育一批、提升一批”的原则,打造具有持续创新力和竞争力的中小企业群体的典型成长样本。

  专家培训定制培育优质中小企业

  一棵幼苗成长为参天大树不可能一蹴而就,创新型中小企业、专精特新中小企业、专精特新“小巨人”企业代表了优质中小企业发展的不同阶段,是优质中小企业培育的三个层次,三者相互衔接、共同构成梯度培育体系。

  优质中小企业培育工作,重点在“培育”二字。如何加快引导、培育一批创新型中小企业、专精特新中小企业和专精特新“小巨人”企业,形成优质中小企业梯度发展新格局,是合肥市一直思考的课题。

  为此,合肥邀请专家围绕优质中小企业梯度培育,系统阐述优质中小企业梯度培育政策,深入细致讲解申报程序、标准要求以及注意事项,并对企业在申报过程中可能遇到的困难问题提出了解决建议。

  这是今年以来,合肥市第二次举办优质中小企业梯度培育专题培训会。

  “起点在专业,支撑在精细,竞争在特色,灵魂是创新。”培训会上,工信部中小企业发展促进中心培训处处长尹晓萌从优质中小企业的内涵、界定、认定流程和标准等方面进行了宣讲。她表示,构建企业梯度培育体系、提升企业创新能力和专业化水平是中小企业工作的重点,专精特新企业正迎来前所未有的大好发展机遇,与此同时也必将肩负更多的责任与使命。

  多方赋能构建优质中小企业梯度培育新格局

  一直以来,合肥市坚持顶层设计,构建以专精特新“小巨人”企业为龙头、省专精特新中小企业为主干、创新型中小企业为根基的梯度培育新格局,取得了丰硕成果。

  截至10月底,合肥市累计培育专精特新“小巨人”企业188户,占全省31.9%;累计培育省专精特新中小企业1604户,占全省27.4%;累计培育创新型中小企业1834户,占全省37%。

  强化政策赋能。除了为企业量身定制政策外,在资金奖补上,从财政贡献补贴调整为营收增幅补贴,提升了政策的精准度。今年以来,累计兑现各级专精特新企业奖补资金1.7亿元,惠及企业310余户次。

  强化创新赋能。发挥国家实验室、大科学装置、制造业创新中心等平台优势和领军企业创新头雁作用。近年来,合肥市企业7个项目入围工信部新一代人工智能重点任务揭榜名单,20户企业完成省级揭榜挂帅项目。今年以来,推动17户专精特新企业与高校院所联合共建学科重点实验室。

  强化金融赋能。建立“专精特新-金融机构”对接机制,高质量举办融资需求银企对接活动,今年以来累计推介优质小微工业企业、专精特新企业融资需求1408个、超200亿元。推动专精特新企业登陆多层次资本市场,提供投融资咨询、上市辅导、融资转板等一站式服务,今年以来共有5户专精特新企业上市、占上市企业总数62.5%,其中埃科光电、龙迅半导体登陆科创板,20户企业挂牌省“专精特新板”。

  强化人才赋能。围绕专精特新企业人才需求,紧盯国内外重点高等院校、科研院所,深入开展全球云聘会、“招才引智高校行”等活动。截至今年10月,已有145户专精特新冠军和“小巨人”企业享受市级人才政策,获得租购房补贴8700余万元。

  强化市场赋能。围绕专精特新企业供需对接需求,开展供需对接活动,帮助专精特新企业“卡位入链”。今年以来,开展各类对接活动100余场,参与企业超3400户,完成签约或达成意向190余个,涉及金额超过41亿元。

  强化服务赋能。今年以来,累计开展各类对接服务活动50余场,服务专精特新中小企业2200余户次。线上线下组织召开政策宣讲会,超过7000户企业参加。

  下一步,合肥将大力实施专精特新企业倍增培育行动计划,在多方面持续加大支持力度,激发涌现更多专精特新企业。

  合肥通客户端-合报全媒体记者 余佼佼 通讯员 刘亚萍

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